为进一步规范征兵工作，鼓励适龄青年自觉积极入伍参军，根据《中华人民共和国兵役法》、《征兵工作条例》、《河南省征兵工作条例》以及相关法律、法规规定，结合本校实际，特制定本办法。   

一、奖励办法   

（一）每次定兵后，举行参军入伍大学生欢送会，发放纪念品。   

（二）学校每年对二级学院的大学生征兵工作进行总结，根据征兵工作开展和定兵情况，评出征兵工作先进单位并颁发证书。二级学院每入伍一名学生奖励征兵工作经费500元。   

（三）每年武装部根据上级反馈的我校入伍信息，对二级学院上一年入伍学生人数进行核定，核算征兵工作奖励金额。奖励经费经审核后列入武装部年度经费预算。   

二级学院开展征兵相关工作，根据核定金额开具符合财务要求的票据，按财务管理规定报销（报销凭证要有经办人、二级学院主管领导、武装部领导签字）。   

（四）对服役期间立功受奖，退役复学的大学生给予奖励，获一等功及以上荣誉的每人一次性奖励3000元，获二等功的每人一次性奖励2000元，获三等功的每人一次性奖励1000元。   

（五）退役复学大学生，因自身情况需要转专业，按照上级部门和学校相关文件规定，履行相关程序后优先考虑，可转入本校其他专业学习。   

（六）退役复学大学生，在评优评先、入党、就业等方面学校优先推荐。   

（七）退役复学大学生在申请困难补助时，同等条件下学校优先给予支持。   

（八）上半年被批准入伍的毕业班学生，入伍后表现良好，本科毕业班学生修够毕业学分、完成毕业实习、通过毕业论文（设计）答辩，符合国家政策及学校规定的毕业条件，经相关部门毕业信息审核合格，学校准许其按期正常毕业。   

二、惩处办法   

对在征兵工作中出现如下问题的学院和个人实施处罚：   

（一）二级学院在征兵工作中不够重视、领导不作为、组织不得力，对征兵工作造成重大不利影响的，年终考核不得推荐为优秀等次。   

（二）对预征对象在上站体检时弄虚作假、搞自我淘汰的个人，提请由上级武装部门强制其履行兵役义务，并视情节轻重和影响大小，给予预征对象个人相应处罚。   

（三）征兵工作人员在征兵工作中收受贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予行政处分;给他人造成损失的，依法承担民事赔偿责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任。   

（四）对在征兵工作中发生责任问题的责任人，除接受上述处罚外，依法追究相应责任。   

三、本办法自印发之日生效。   

四、本办法由中共河南财政金融学院委员会武装部负责解释。   

河南财政金融学院   

2021年5月19日